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EL 76% DE LOS CASTELLANO-MANCHEGOS TIENEN FORMACIÓN EN RIESGOS LABORALES

Es la primera encuesta que se realiza sobre condiciones laborales para frenar los accidentes en el trabajo

La mejor forma de reducir los siniestros laborales es conocer las condiciones de trabajo de los empleados. Para ello, la Consejería de Trabajo y Empleo ha elaborado la primera encuesta de condiciones de trabajo en Castilla-La Mancha. Este estudio, “nos ayuda a hacer un mejor diagnóstico de las condiciones de trabajo de los trabajadores de nuestra región sobre el que trabajar para establecer las medidas de lucha contra la siniestralidad laboral, pero también de mejora de las condiciones de seguridad y salud en el trabajo”, ha explicado la consejera, María Luz Rodríguez.

Ante los riesgos laborales, el 76% de los trabajadores de la región manifiesta que su nivel de información y formación sobre los riesgos laborales es bueno o muy bueno; sobresaliendo en sentido negativo el sector agrario al ser éste el más desfavorecido en cuento a la información que reciben sobre esta materia, mientras que la mitad de los trabajadores de la construcción sí han recibido formación o información.

Unos riesgos que pueden producirse por factores humanos como por ejemplo las distracciones, el 30% de los trabajadores lo entiende así; mientras que otro 30T% considera que pudo surgir por las propias exigencias de trabajo como el ritmo, el cansancio o las posturas forzadas.

Mientras que sólo el 7% de los trabajadores apunta a las deficiencias en equipos o en las instalaciones como causa de riesgo laborales. Por último, el 6% denuncia las deficiencias en materia de prevención de riesgos como el motivo principal por el que surge el accidente.

Fuente: La Gaceta